Работа и трудоустройство в ЮАР: Особенности трудоустройства в республике, виды рабочих виз
Table of contents
Южно-Африканская Республика (ЮАР) является индустриально-аграрной страной и наиболее развитой в экономическом отношении во всей Африке. Главной составляющей экономического развития страны является ее промышленность, именно она выводит ЮАР на первые места мировых рейтингов по уровню конкурентоспособности.
Ведущими отраслями промышленности ЮАР являются:
• торговля – 13,1%;
• туризм – 10%;
• горнодобывающая – 8,1%;
• сельское хозяйство – 3,2%.
• швейная отрасль – 90% (внутренний рынок).
Добыча полезных ископаемых определяет особое место в ЮАР среди развитых стран мира, для которых она играет роль поставщика ценнейшего минерального сырья. Первое место в этой области занимает золото. Золотопромышленные компании получают огромные дополнительные доходы, поскольку ЮАР и сегодня остается в числе ведущих производителей этого наиболее ценного ресурса.
Кроме того, есть возможности найти работу в сфере медицины, строительства, информационных технологий, финансов, машиностроения, архитектуры. Важным аспектом является опыт и высокая квалификация, особенно в технических профессиях.
Особенности трудоустройства в ЮАР
Хотя экономика Южно-Африканской Республики развивается, в основном в техническом, промышленном направлении – основной проблемой является неравномерное распределение доходов среди местного населения. Благодаря проведению Чемпионата мира по футболу в 2010 году, в ЮАР была построена хорошая инфраструктура, инвестиции и экономика начала расти, средний заработок населения, цены на жилье и продукты умеренные, в большинстве регионов комфортный климат.
В ЮАР высокий уровень безработицы (около 30%), бедности. Это приводит к частым стачкам. Также есть проблемы с коррупцией и криминалом. В сфере неквалифицированного труда найти работу нереально. Этот рынок полностью занят местным популяцией, африканцами. Из-за довольно неплохого уровня образования в стране, молодые африканцы мигрируют в поисках лучшей жизни. Таким образом, освобождаются рабочие квалифицированные места и открываются возможности трудоустройства для иностранных претендентов, хотя власть стремится обеспечивать работой собственных граждан. Поэтому иностранцы вправе занять вакансию в случае отсутствия местных претендентов на должность.
Для трудовой миграции в ЮАР нужно найти работодателя, заключить трудовой контракт, обратиться в африканское дипломатическое ведомство за рабочей визой за полтора месяца до запланированного отъезда. Все заявления рассматриваются Южноафриканским Департаментом труда и утверждаются Министерством внутренних дел.
На территории ЮАР действует 11 официальных языков. Разумеется, все учить не нужно. Главная задача претендента заключается во владении английским на хорошем уровне и в идеале иметь представление об одном из африканских диалектов в зависимости от региона иммиграции.
Виды рабочих виз в ЮАР
В зависимости от типа рабочей визы требования к документам могут незначительно отличаться. Власти Южной Африки предусмотрели значительный перечень рабочих виз, включая отдельные типы для пенсионеров и предпринимателей. Рассмотрим основные виды виз, позволяющие официально работать в ЮАР.
• General work visas. Общая виза для трудоустройства в ЮАР выдается иностранным работникам на срок действия договора, но максимум пять лет.Обязательные требования заключаются в отсутствии кандидатов на рабочее место среди южноафриканских граждан и постоянных жителей страны, признании квалификации, уровне оплаты труда не ниже средних показателей по стране.
• Critical skills visas. Виза выдается квалифицированным зарубежным специалистам с опытом работы не менее 5 лет в дефицитной для ЮАР профессии, то есть, где наблюдается существенная нехватка кадров среди местных жителей. Особенностью визы считается возможность поиска вакансии в течение 12 месяцев непосредственно в Южной Африке и право на переезд вместе с иностранцем близких членов семьи. Максимальный срок действия визы – 5 лет, документ позволяет в будущем оформить постоянное проживание в ЮАР.
• Intra-company visas. Виза выдается сотрудникам международных компаний в случае перевода в филиалы или представительства, функционирующие на территории ЮАР. Максимальный срок действия – 4 года, позволяющий забрать семью. Продление этого типа визы не предусмотрено.
Рекомендованные статьи
5 мин
Работа5 мин
Работа5 мин
Лечение4 мин
Вид на жительствоВсе материалы и статьи принадлежат VisitWorld.Today и защищены международными нормами по защите интеллектуальной собственности. При использовании материалов согласование с VisitWorld.Today обязательно.