A Suíça é um dos países mais atractivos para o emprego. No entanto, os estrangeiros que queiram arranjar um emprego e mudar-se devem requerer primeiro um visto de entrada. O pedido deve ser apresentado pelo empregador. 

Como mudar-se para a Suíça para um emprego, quais são os requisitos, e que documentos são exigidos - leia mais no artigo.

O que é necessário fazer para vir para o país e conseguir um emprego 

A Suíça é famosa pela sua forte economia e dispõe de uma mão-de-obra altamente qualificada. Contudo, nos últimos anos, o governo tem reduzido o número de vistos de trabalho concedidos à Suíça a membros não comunitários e da Associação Europeia de Comércio Livre para controlar a situação. 

O procedimento para a obtenção de um visto de trabalho na Suíça é complicado e tem muitos requisitos. Por exemplo, se um estrangeiro vai encontrar um emprego, é também necessário ter uma autorização de residência. 

Em geral, para obter um visto de trabalho, é necessário primeiro encontrar um emprego. Pode utilizar portais com ofertas de emprego. Por exemplo: 

- O local; 

- Linkedin; 

- Total de empregos, etc.

Depois de encontrar um emprego na Suíça, o empregador apresenta um pedido a uma autoridade de imigração no cantão suíço local para obter uma autorização de trabalho. Esta dá-lhe o direito de viver e trabalhar na Suíça. O pedido é então enviado para aprovação à Secretaria de Estado para as Migrações. 

Pode solicitar um visto através da Embaixada ou Consulado suíço no seu país assim que encontrar um emprego. No entanto, neste caso, já é necessário ter uma autorização de trabalho. 

Se o pedido para uma autorização de trabalho for aprovado, a autoridade cantonal de migração contactará a embaixada/consulado para obter um visto. Com uma autorização e um visto, poderá ir trabalhar na Suíça.

Quais são as condições?  

Para poder obter um visto e encontrar um emprego, é necessário cumprir um dos seguintes requisitos:

- ter uma oferta de emprego no país;

- ser gestor, especialista, ou especialista altamente qualificado (ou seja, ter um grau avançado e vários anos de experiência profissional);

- ser um especialista não disponível na Suíça ou em qualquer outro país da UE/EFTA.

Contudo, vale a pena lembrar que para muitas vagas podem ser necessários critérios adicionais, como por exemplo:

- conhecimento da língua;

- a capacidade de integração na sociedade suíça;

- a falta de registo criminal;

- capacidade financeira suficiente para se sustentarem a si próprios, etc.

Além disso, os cidadãos estrangeiros que tenham começado a trabalhar devem notificar imediatamente (o mais tardar 14 dias após a chegada) o Gabinete de Imigração Cantonal sobre a chegada ao país.

Tipos de autorizações de trabalho na Suíça

Aos trabalhadores estrangeiros na Suíça que necessitam de um visto de trabalho é emitido um de dois tipos de autorizações:

- A autorização L é uma autorização de residência de curta duração com a qual se pode permanecer na Suíça por um período máximo de um ano. Está ligada às condições do contrato de trabalho e, em alguns casos, pode ser prorrogada por mais um ano. 

- A autorização B é uma autorização de residência temporária, válida por um ano, mas pode ser prorrogada anualmente se não houver motivos para a sua não inscrição (por exemplo, para receber assistência social). É emitida com base em quotas e está ligada ao mesmo empregador.

Se um trabalhador estrangeiro tiver vivido na Suíça durante dez anos consecutivos (ou cinco anos, quando se trata de cidadãos americanos e canadianos), pode requerer uma autorização C que lhe dá direito a estabelecimento.

Documentos requeridos 

Para além de solicitar um visto, é também necessário, normalmente, fornecer os seguintes documentos:

- fotocópia de um passaporte ou de um documento de identidade válido;

- confirmação de uma oferta de emprego (por exemplo, uma carta com uma proposta, ou uma cópia de um contrato de trabalho);

- CV e cópias de documentos sobre educação, e qualificações em alemão, francês, italiano ou inglês (se necessário traduzido por um tradutor oficial).

Normalmente, a candidatura é processada dentro de cerca de 8-10 semanas.

Abaixo fornecemos recursos úteis para os estrangeiros que se vão mudar para a Suíça para um emprego:

- Secretaria de Estado para as Migrações (SEM); 

- Autoridades Suíças Online; 

- Link para o formulário de pedido de visto; 

- Os organismos cantonais de imigração e o mercado de trabalho.

Impostos 

O sistema fiscal na Suíça é diferente de muitos outros no mundo. O montante dos impostos pode depender de vários factores: o cantão onde a pessoa vive, o estatuto familiar, o rendimento, etc.   

Por exemplo, os cidadãos da Confederação e os trabalhadores migrantes que têm autorizações de residência devem apresentar anualmente uma declaração de impostos. Se os trabalhadores estrangeiros não tiverem uma autorização mas estiverem empregados, o seu empregador cobra mensalmente o imposto sobre os salários.  As pessoas que são casadas com cidadãos suíços estão geralmente isentas de impostos retidos.

Perspectivas de trabalho

A concorrência no mercado de trabalho na Suíça é bastante dura e elevada. Contudo, ainda é possível encontrar um emprego promissor no país. 

Um papel importante na economia estatal é desempenhado por indústrias altamente especializadas e profissionais, incluindo sectores tão importantes como a indústria química, banca, seguros, produtos farmacêuticos, fabrico de relógios e retalho alimentar.

Embora na maior parte das vezes existam especialistas suficientes no país, em algumas áreas, existe frequentemente uma escassez de pessoal qualificado. Por exemplo, nas seguintes áreas: 

- engenharia;

- especialistas técnicos em aquecimento, ventilação, e ar condicionado

- finanças;

- medicamentos e produtos farmacêuticos;

- jurisprudência, direito, etc. 

A Suíça é também atractiva para os estrangeiros porque os salários no país estão entre os mais altos do mundo. 

O salário médio varia entre 6.500 francos suíços e mais. O montante depende da região, local de trabalho, qualificações, experiência, competências, etc.  

Não existe um salário mínimo oficial no país. Tipicamente, os trabalhadores não qualificados recebem entre 2.200 e 4.200 francos suíços por mês, e os trabalhadores qualificados recebem cerca de 2.800 a 5.300 francos suíços.

No país, pode abrir o seu próprio negócio, trabalhar como freelancer ou em trabalho sazonal, bem como fazer um estágio. 

Apresentamos abaixo recursos úteis para encontrar um emprego ou obter as informações necessárias:

- Centros Regionais de Emprego Suíços (RAV/ORP/URC) - informação sobre empregos e ofertas de emprego em cada um dos cantões locais.

- EURES é um portal de procura de emprego na UE.