В Германии есть возможность найти англоязычную работу. Однако шансы найти вакансию такую зависят от ряда факторов. Узнайте подробнее, кем иностранцы могут работать в Германии, какая работа предлагается для англоязычных работников и нужна ли иностранцам виза для работы в ФРГ

Хотите работать в Германии? Рынок труда страны предлагает иностранцам карьерные перспективы и высокий уровень жизни. Найти работу и стать резидентом ФРГ вполне реально. В государстве открыто множество вакансий, в том числе для англоязычных работников.

О том, как переехать в Германию для работы, доступные варианты трудоустройства и культуру труда в стране, рассказываем в нашем материале.

Кем иностранцы могут работать в Германии?

Большинство иностранцев, переезжающих в Германию, работают в стране на одной из данных должностей: ИТ-специалист, ИТ-консультант/аналитик, научный специалист/аналитик данных, разработчик программного обеспечения, врач, инженер, инженер-электрик, инженер-строитель, ученый, математик, медсестра и старший смотритель, электротехник или электрик, продавец.

Работа в Германии для англоязычных работников

Несмотря на то, что знание немецкого языка является большим преимуществом для работы в ФРГ, иностранцы также могут попытаться найти работу, которая требует знания только английского. Самая распространенная работа в Германии для граждан США – преподаватель английского. Также англоязычным работникам доступна работа в следующих областях: уход за детьми, гостеприимство, обслуживание клиентов, разработка программного обеспечения, менеджмент, дизайн и цифровой маркетинг.

При поиске работы в Германии как англоязычный специалист советуем сосредоточиться на следующих городах:

● Берлин – большинство англоязычных вакансий доступны в сферах туризма и гостинично-ресторанного бизнеса.

● Мюнхен – вакансии для англоязычных работников открыты в сфере производства автомобилей, электроники и IT.

● Франкфурт – банковская сфера, логистика, ИТ и создание контента.

● Гамбург – спортивный сектор, работа в авиации и на круизных лайнерах.

● Дюссельдорф – сферы медиа, моды, телекоммуникации и технологии.

Как иностранцу найти работу в Германии?

Германия предлагает различные варианты трудоустройства, поэтому у вас не возникнет проблем с поиском работы. Наиболее популярный способ – поиск на интернет-порталах, также часто иностранцы обращаются в кадровые агентства или ищут через личные контакты.

Самые популярные сайты для поиска работы в Германии иностранцами:

● Make it in Germany – это портал немецкого федерального агентства, здесь вы сможете понять, доступен ли вам переезд в Германию в качестве квалифицированного специалиста.

● JobMESH – сайт, предлагающий более 10 000 англоязычных объявлений о работе.

● Berfunet – интернет-портал, где вакансии появляются каждый день.

● EURES – это европейский портал рабочей мобильности, здесь вы можете искать работу в любой стране ЕС, выбирая специальность, местоположение и т.д.

● Tolanguage jobs – это веб-сайт, где можно найти работу англоязычным людям в Германии.

● Germany StartUp Jobs – портал вакансий, который предлагает вакансии в Берлине, в основном связаны с технической сферой.

Удаленная работа в Германии

В Германии нет официальной визы цифрового кочевника. Однако вы можете подать заявку на визу фрилансера (Freiberufler), которая позволяет жить в стране и работать удаленно на немецких клиентов.

Процедура оформления визы фрилансера в Германии:

1. Найдите потенциальных клиентов – Вы должны доказать, что есть по крайней мере два немецких заказчика, которые хотят работать с вами после получения визы. Для этого клиенты должны написать «Письма о намерениях», в которых они подтверждают свое согласие на сотрудничество.

2. Подайте заявку на немецкую внештатную визу в посольстве Германии в вашей стране.

3. Откройте счет в немецком банке для проведения финансовых операций.

4. Оформите медицинское страхование для фрилансеров.

5. Зарегистрируйте свой адрес проживания в Bürgeramt.

6. Зарегистрируйте свою внештатную деятельность в налоговой службе (Finanzamt).

7. Получите вид на жительство для фрилансера в Иммиграционной службе (Ausländerbehörde).

Нужна ли иностранцам виза для работы в Германии?

Если вы являетесь гражданином ЕС/ЕЭС/Швейцарии, вам не нужна виза для работы в ФРГ. Вы можете въехать в Германию и работать здесь без особых разрешений. Для въезда в страну требуется только действительное удостоверение личности. Также вам не требуется разрешение на пребывание, чтобы оставаться здесь длительное время.

Украинцы имеют право работать в Германии на основании статуса временной защиты или оформив одну из рабочих виз в ФРГ. Решить все вопросы трудоустройства в Германии поможет консультация высококвалифицированных юристов.

Гражданам США, Канады и другим иностранцам для работы в Германии нужно оформлять визу. Вот типы виз, которые позволяют вам работать в Германии как иностранец:

● Рабочая виза Германии

Чтобы оформить рабочую визу, вам необходимо иметь предложение о работе от немецкого работодателя. Категории иностранцев, имеющих право подать заявку на немецкую рабочую визу:

- исследователи, имеющие специальные технические знания.

- преподаватели или научные работники на действительных должностях.

- внутрикорпоративные руководители или специалисты.

Срок действия немецкой рабочей визы 12 месяцев. Однако визу можно продлить в зависимости от продолжительности вашего трудового контракта.

● Голубая карта ЕС в Германии

Как иностранец, вы имеете право подать заявку на голубую карту ЕС, если:

- У вас есть немецкий диплом или научная степень, признанная Германией.

- У вас есть предложение о работе/контракте от немецкого работодателя.

- У вас есть не менее пяти лет опыта работы в определенной сфере.

- Вы отвечаете минимальному порогу зарплаты, по крайней мере в 1,5 раза превышающей среднюю национальную зарплату (56 400 евро в год).

Голубая карта действительна в течение срока действия трудового договора плюс три месяца.

● Виза соискателя в Германии

Немецкая виза соискателя – это разрешение на долгосрочное проживание, на основании которого можно оставаться в Германии в течение шести месяцев для поиска работы. Данная виза не позволяет сразу начать работу. Если вы нашли работу в установленный период, вы получите немецкую рабочую визу и сможете жить и работать в ФРГ.

Немецкая культура труда

Важно, чтобы перед началом работы в Германии вы поняли ее законы и культуру на рабочем месте. Таким образом вы избежите ошибок, которые можно считать грубыми или неуместными.

Германия известна своей высокой трудовой этикой и эффективным организованным подходом к бизнесу. Если вы планируете работать в Германии, помните об этих ключевых правилах:

● Пунктуальность – в Германии очень серьезно относятся к пунктуальности. Работники должны прибыть на работу вовремя и соблюдать режим работы. Опоздание на встречу также считается неуважением, поэтому важно тщательно планировать свое время и выходить заранее, чтобы вовремя добраться до места назначения.

● Официальная рабочая среда – немецкая культура труда, как правило, более формальная, чем во многих других странах. Деловая одежда более консервативна, с костюмами и галстуками для мужчин и платьями или брючными костюмами для женщин. Общение чаще всего прямое и по существу, важно быть уважительным и профессиональным в общении с коллегами и начальством.

● Сосредоточьтесь на эффективности и производительности – Германия известна своим высоким уровнем производительности и это отражается на культуре труда в стране. Работники должны быть упорными, зачастую особое внимание уделяют оптимизации процессов и поиску путей для более эффективной работы. Задания выполняются структурировано и организовано, с четкими целями и ожиданиями.

● Акцент на балансе между работой и личной жизнью – несмотря на важность эффективности и производительности, Германия также уделяет большое внимание балансу между работой и личной жизнью. Многие компании предлагают гибкий график работы и другие преимущества, чтобы помочь сотрудникам достичь здорового баланса между профессиональным и личным. Существуют также строгие законы по защите прав работников, включая ограничения на количество рабочих часов в неделю и обязательный отпуск.

---

Совет юриста - Игорь Усик, руководитель юридического направления Visit World

В соответствии со ст. 18 Закона о пребывании иностранцев для трудоустройства в ФРГ вам следует подтвердить свою квалификацию.

Поэтому перед подачей документов в Консульство Германии важно тщательно продумать, какие документы вы сможете предоставить для подтверждения вашей квалификации в соответствии с должностью, указанной в контракте.

 1. Проверьте образовательный документ в базе данных ANABIN. Если ваше образовательное учреждение не внесено в эту базу, вам может понадобиться запрос на признание вашего диплома Ведомством по вопросам зарубежного образования (ZAB - Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen).

 2. Убедитесь, что ваша профессия не требует отдельного разрешения, как, например, в медицине или инженерии. В случае необходимости предоставьте соответствующее документальное подтверждение посольству или, по крайней мере, гарантии его получения.

 3. Если вы претендуете на высококвалифицированную должность, желательно представить доказательства собственного уровня владения немецким языком.

Эти шаги помогут вам подготовиться к подаче документов и сделать процесс получения визы более эффективным.

---

Продукты от Visit World для комфортного путешествия:

Чек-лист для получения визы и необходимых документов в Германии;

Юридические консультации для бизнеса в Германии;

Услуги юриста по вопросам иммиграции в Германии;

Туристическое и медицинское страхование для иностранцев в Германии;

Страхование для иностранных студентов в Германии.

---

Статус временной защиты в Германии: преимущества и советы юристов - детали по ссылке.

Работа в Германии: самые популярные вакансии для эмигрантов - ищите здесь.

Центр занятости (Jobcenter) для беженцев в Германии: какую помощь могут получить украинцы - читайте здесь.

Трудоустройство в Германии: как получить разрешение на работу для иностранца ищите здесь.

Как правильно уволиться с работы в Германии: этапы увольнения для иностранцев.

Медицинское страхование в Германии: виды в зависимости от цели поездки.

Photo: Morsa Images/istock/Getty Images