Третина населення Саудівської Аравії – це трудові мігранти. Адже країна є однією з найбагатших в регіоні Близького сходу. Економіка Королівства зростає рекордними темпами, а ВВП країни стабільно займає високі позиції у рейтингах. Але потрапити до Саудівської Аравії іноземцям доволі нелегко. Тож розповідаємо як знайти роботу і легально працевлаштуватися в країні. 

Особливості працевлаштування 

В Саудівській Аравії існують деякі традиції, пов’язані з ісламом, з якими краще ознайомитися ще до переїзду. До прикладу, вихідними тут будуть п’ятниця і субота, що доволі незвично для мешканців більшості інших країн. А зустріти на роботі саудівських жінок майже неможливо. Тому представницям жіночої статі буде доволі важко працевлаштуватися в Саудівській Аравії.

Взагалі, останнім часом трудове законодавство країни почало переорієнтуватися на забезпечення роботою саме саудівських громадян. Щорічно влада встановлює певні квоти на працевлаштування іноземців, за порушення яких на компанії накладаються чималі штрафи. Тому навіть під час відкриття бізнесу обов’язково повинен бути саудівець серед партнерів. Хоча загалом, підприємництво може бути доволі вигідною справою, адже в Королівстві відсутні податки. 

Становище іноземних працівників в Саудівській Аравії має певні особливості. Наприклад, представники західних країн мешкають на окремих закритих територіях із пропускною системою. Але всередині цих комплексів жителі не зобов’язані дотримуватися саудівських правових норм, зокрема жінки можуть одягатися у що забажають. Також роботодавці часто забирають паспорти в іноземців до моменту їхнього від’їзду. А залишити країну можна тільки за згодою фірми та місцевої влади. Натомість іноземцям видається посвідка на проживання (ікама). Цей документ вважається офіційним посвідченням особи. Ікама необхідна для здійснення багатьох фінансових операцій, таких як відкриття банківського рахунка чи купівля автомобіля.

Як знайти роботу в Саудівській Аравії

Найлегше влаштуватися на роботу в Саудівській Аравії через рекрутингові агенції. Але за посередницькі послуги часто стягується від 10 до 20% річної зарплати працівників. Тому в разі наявності достатньої кваліфікації та досвіду можна спробувати знайти роботу самостійно. У цьому допоможе портал з вакансіями близькосхідного регіону. А ще рекомендується переглядати сайти великих саудівських компаній, де інколи публікуються актуальні пропозиції. Також дуже важливою умовою працевлаштування є володіння англійської або арабської мов.

Найпопулярніші сфери для працевлаштування

Найлегше в країні знайти роботу, яка пов’язана з нафтовидобуванням. Адже ця галузь приносить найбільше прибутку в економіку Саудівської Аравії. Саме в Королівстві знаходиться найбільша видобувна компанія у світі «Saudi Aramco», яка викачує четверту частину нафти усієї планети.

Також в країні діють філіали відомих міжнародних корпорацій, котрі охоче приймають іноземних працівників:

• «Procter & Gamble»

• «Nestlé»

• «Siemens»

Зараз в Королівстві намагаються запровадити модернізацію економічної системи та знайти додаткові способи для наповнення бюджету. Тож кваліфікованим фахівцям з інших країн можна знайти роботу у сферах туризму, інформаційних технологій, будівництва тощо. Зокрема, одним з найбільших операторів телекомунікаційних послуг на Близькому сході є «Saudi Telecom Company».

Робота для жінок в Саудівській Аравії

Отримати роботу жінкам в Саудівській Аравії можна тільки в дуже обмеженій кількості галузей. Найдоступнішими напрямами для працевлаштування є освіта та медицина. Адже відвідувати лікарів та навчатися жінки повинні окремо від чоловіків. А це вимагає присутності спеціалістів жіночої статі у даних сферах. Іноземні працівниці ще можуть знайти місце у нафтовидобувному підприємстві. Але тільки в якості інженерок і тільки в компанії «Saudi Aramco», що єдина працевлаштовує жінок. Також вже кілька років жінкам дозволено працювати комірницями та касирками в супермаркетах. 

Робоча віза до Саудівської Аравії

Лише громадяни Бахрейну, Кувейту, Оману та ОАЕ не потребують візи для в’їзду в Саудівську Аравію. У випадку працевлаштування в Королівстві представникам інших країн треба отримати робочу візу. Подаватися на неї можна після укладення контракту з фірмою та проходження медичного обстеження. Зазвичай віза видається на термін, обумовлений трудовим договором. Оплату за оформлення робочої візи та супровідної документації, включно з дозволом на роботу, зобов’язаний вносити роботодавець.