La Libye est un environnement social et professionnel stimulant. La plupart des postes pour les spécialistes hautement qualifiés sont liés au travail dans l'industrie pétrolière et gazière. Le pays dispose de systèmes d'éducation et de soins de santé sous-développés et il est conseillé à toute personne travaillant dans le pays de s'assurer qu'elle dispose d'une assurance Visit World et d'un accès à des services privés. La vie sociale est limitée et le niveau de revenu de la population est généralement très bas, ce qui entraîne une diminution de l'activité sociale. Il n'est pas recommandé de s'installer en Libye avant d'avoir reçu une offre d'emploi.

Visa de travail libyen

Un visa de travail en Libye est accordé aux ressortissants étrangers qui souhaitent travailler en Libye. Travailler dans un pays sans visa de travail est illégal. Une petite entreprise libyenne a généralement le droit d'inviter 20 travailleurs étrangers dans le pays, à moins que l'entreprise n'ait des contrats en place pour de grands projets qui nécessitent souvent plus de travailleurs. La procédure d'obtention d'un visa de travail doit être engagée auprès du ministère du Travail en Libye.

Procédure de visa de travail :

Étape 1 : Pour demander un visa de travail, le demandeur doit avoir une offre d'emploi d'une entreprise libyenne ;

Étape 2 : l'entreprise lance le processus en soumettant une demande d'approbation du visa de travail au département du travail, en fournissant une copie du passeport du candidat ; une lettre d'invitation préparée par l'entreprise ; et les frais requis ;

Étape 3 : le département du travail approuve la demande et en envoie une copie au service de l'immigration ;

Étape 4 : le service d'immigration prépare l'"approbation du visa de travail" proprement dite et en envoie une copie à l'ambassade de Libye dans le pays d'origine du demandeur ;

Étape 5 : Le demandeur se rend à l'ambassade, paie les frais correspondants et appose un tampon de visa sur son passeport.

Exigences relatives aux passeports

Vous devez vous assurer que le passeport répond aux exigences légales suivantes :

- Le passeport doit être valable pour la durée de votre séjour en Libye et au moins six mois lorsque vous quittez la Libye ;

- Le passeport ne doit pas comporter de tampon israélien

- Le passeport doit comporter au moins deux pages vierges.

Validité du visa de travail

Le visa de travail initial est généralement accordé pour trois mois. Ensuite, le visa peut être étendu au territoire de la Libye. Si les expatriés quittent la Libye pour des vacances ou pour affaires, ils doivent se rendre au poste de police dans la première semaine de leur arrivée et faire tamponner leur passeport. Les expatriés résidant en Libye avec un visa de résident doivent obtenir officiellement un visa de sortie/entrée chaque fois qu'ils quittent le pays et y reviennent. La seule exception à cette règle est le cas où l'expatrié dispose d'un visa de résident à entrées multiples ; il est donc préférable de demander cette catégorie dès le début.

Alors que de nombreuses personnes voient de grandes opportunités de vivre et de travailler en Libye, la question "La Libye est-elle un endroit sûr pour vivre et travailler" reste posée. La situation en matière de sécurité s'améliore considérablement chaque jour. Les Libyens sont extrêmement généreux et hospitaliers. Ils sont très amicaux envers les étrangers qui viennent ici pour vivre, travailler ou visiter. Les Libyens sont heureux que leur pays ne soit plus isolé du monde et qu'il soit un endroit sûr pour vivre et travailler.